На паузе
Очень не хотелось писать эту новость, но всё-таки я должна это сделать, как и должна быть честной с вами - кто читает и следит за новостями Локатора. На данный момент так сложились обстоятельства, что я вынуждена приостановить проект на неопределённый срок.
У меня сейчас практически нет вообще свободного времени, до того нет, что я даже хостинг вовремя не смогла оплатить, и сайт на время накрылся. Извиняюсь за это! Я не хотела никого заставить беспокоиться. Локатор жив, и он будет жить, просто сейчас на паузе.
Ледяная игра на грани заморозки.
В общем, не очень хорошо у меня идут дела с этим проектом.
Сделала по нему немало, но ощущение, что разработка даже не сдвинулась с места.
Давала прототип потестить нескольким людям, выводы неутешительны - задумка не так хороша, как казалась раньше. Многие даже не понимают, что вообще на экране происходит. Хотя, во многом это обусловлено кривой тестовой графикой. |
Так что решила ей маленько заняться.
Новый раздел - проект "Айстрия".
Решила создать новый раздел, потому что уже несколько публикаций было по проекту, ну и чтобы не получилось как с зайчиком - создание раздела во время релиза.
Название проекта рабочее, возможно изменится. Еще одно рабочее название этого же проекта "Вода прибывает" (RPG Maker версия). Проект побочный, не основной, идея уже довольно старая.
Все-таки, раз уж я решилась на создания раздела, давайте расскажу пред-историю этого проекта...
Почему люди бросают творческие проекты?
В этой статье речь пойдет, как вы уже догадались, о довольно мрачных вещах. Что уж поделаешь, такое у меня настроение. Я в последнее время живо интересуюсь этой темой, пытаюсь найти причины, провести небольшое исследование. Пишу я эту статью главным образом из-за того, что не нашла в интернете никаких ответов на поставленный вопрос, и поэтому решила разобраться сама. К тому же, наверно, кому-нибудь это будет интересно или даже полезно. На том или ином этапе своего пути, я думаю, многие с этим сталкивались, и я тому не исключение. Даже если вы сами лично не испытывали подобных проблем, наверняка, хотелось бы лучше понять человека, который внезапно ушел из вашей команды, не сказав ни слова.